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公司不是你家 初入职场的致命错误

经历了一个这样的小故事,觉得比较有意思.

公司不是你家 初入职场的致命错误

事情背景是这样的:

朋友的公司最近在招人,刚招了一个应届生的小姑娘。

因为我们公司帮朋友刚完成了一个系统,正在试用中,那个小姑娘的第一份活呢,就是测试下系统,有问题就找我沟通。

小姑娘挺懂礼貌,一个“老师”一个“您”的称呼。因为刚毕业,估计以前也没怎么用过系统或者网络的东西,感觉很生疏,于是我就和他慢慢讲,然后混熟了,我就说,直呼我小名芳芳吧,不用客气。小姑娘也挺爽快的答应了,可后来可真不客气了,不是对我不客气啊,是对他们老板都不客气了……这个就在下文啦。

“芳芳,你说吧,我们这公司到底是干什么业务的啊?我怎么都不知道要我干什么活呢?”

我说,你面试的时候,老板没和你说啊?

“没说,反正我还不知道这里是干嘛的呢?我先干着吧”一脸的惆怅外加郁闷和不屑。

……

——这个错误就不用说了吧:

找工作,连工作是什么都还不清楚,就答应了,这个本身就是对自己不负责,能够长做的估计没几个;另外呢,如果你接受了这个工作,就应该用“你属于这个公司”的态度去做事情,何苦要“不屑”呢?

还有更厉害的呢……

“诶,你说我们老板这干嘛的人嗯,怎么我问的那什么也不和我说清楚呢?真的是,都没给我讲明白,我也不知道他昨天给我讲的这个系统是要我怎么测……”

呵呵,我觉得朋友招了一个“牛人”.

以下几句话,虽然狠了点,但对我们都很实用。

1.公司,不是你家,没有人有任何义务来教你该怎么做事,不懂,就得自己问;

2.工作,不是别人强迫你签的.,既然来了就得有个好的心态和态度来做事情;

3.反问下,现在有多少稀缺人才是公司花钱请不到的?你的稀缺量有多大?你是别人不可替代的么?

4.老板,欠骂?会花钱聘用一个只会背后说他坏话的人?

5.工资,你给公司的贡献,可以超过你现在拿到的工资么,更不用说公司花在你身上的其余成本了。如果没有,你更应该低调,如果你觉得不成比例,可以喊价,更可以撤人。

6.心态,怀有一颗感恩的心,这种心态,什么时候都会给你带来好处的,真的。

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